本报讯（记者梁杨子 通讯员石颖斐）“俺在这挺好的，吃的、住的都很好，工资发的也可按时，在这工作感觉跟家里一样……来汝州两年多了，看着这个城市慢慢变好，俺心里也高兴。”近日，市住建局联合市总工会开展“夏送清凉”活动，对我市重点项目、重点行业、重点企业的一线工人进行慰问，来自周口太康的河南交建农民工代表贾振动说了上述一番话。

2018年以来，市住建局建立健全建设领域农民工实名制管理制度，切实保障农民工的合法权益。实名制管理要求项目部必须及时完成施工现场考勤管理设备的安装以及从业人员基本信息上传。施工现场实行全封闭管理，进出现场须通过人脸拍照、身份卡识别等门禁系统，杜绝超龄人员、“黑名单”劳务人员和闲杂人等进入施工现场，有效减少施工现场的安全隐患。同时，实名制管理信息系统根据出勤人员的打卡情况自动生成工资表，没有出勤记录的人员不会出现在工资表内，从而杜绝了代领或冒领工资的现象。施工单位以系统生成的工资表作为给劳务人员发放工资的依据，通过银行按月代发到农民工工资卡，避免了班组长、包工头等中间发放环节，能有效防止劳务分包和项目部之间因劳资问题发生扯皮现象。目前，市住建局已将君悦园、荟萃园作为试点，逐步完善我市建筑领域劳务用工实名制及银行代发制度，下一步将在全市范围内推广，从根源上解决农民工工资拖欠问题，切实维护农民工合法权益。据了解，2018年上半年全市发生拖欠农民工工资30起，涉案金额908.6万元，市住建局已解决拖欠农民工工资24起，清欠金额755.44万元。