本报讯（通讯员王召霞）选好带头人，建设新寄料。自村“两委”换届选举工作开展以来，寄料镇党委高度重视，精心组织，念好换届“三字经”，统筹下好“一盘棋”，各项工作准备充分、推进顺利。截至目前，全镇34个行政村，已有29个村完成候选人推选，23个村完成党支部换届选举工作。

准备“足”。搞好调查摸底。对所有村进行“拉网式”排查，精准研判；对选情复杂和矛盾突出村，剖析症结，制定整顿方案，做到先转化再换届；确定好、中、差村，分批进行换届选举。开展“万人大下乡、集中化解矛盾问题”活动，采取个别访谈、民主评议等形式，逐村摸排、分析预测，全面掌握班子状况、选情舆情及苗头性问题。实行党政班子成员与村“两委”干部谈心谈话制度，主动掌握现任干部思想动态，对换届工作中可能出现的问题逐项预测，制定工作预案。各工作片深入各村及时了解村民意见，掌握第一手资料，确保各村动态第一时间反馈到镇党委。

安排“准”。统一印发《寄料镇村党组织换届选举工作流程》，对选前准备、办理自荐以及民主推荐等5个方面26个程序进行细化，切实做到换届选举每个步骤、每个程序都有章可循、有规可依。换届启动前，实行“五组合”的换届宣传机制，采用发放宣传页、宣传册、启用宣传车、悬挂横幅、各微信工作群等途径全天候、无缝隙宣传。

推进“稳”。换届前，先后多次召开培训会，对各工作片分包领导、包村干部，支部书记及换届工作人员进行专题培训。每个参加选举人员做到“四清”：即程序清、流程清、任务清、分工清，确保每个换届选举党支部都依法按程序圆满完成各项议程，选举结果实现群众意愿和党委意愿的结合，为广大群众选出满意的“领路人”。