3月份以来，小屯镇举办多场五星支部创建应知应会专题学习会议，同时主要领导还带队对全镇46个行政村的支部书记、驻村干部、包村干部进行一对一的五星支部创建知识抽查座谈，要求各村两委会成员能够清楚地知道本村创建的是几星党支部，明白创建的差距，集思广益找到补足差距的办法。

乡村要振兴，组织是保障。做好基层党建引领乡村振兴这篇大文章，关键是要加强和改进党的基层组织建设。今年以来，小屯镇利用五星支部创建的契机，大力做好基层党建引领乡村振兴工作，紧扣五星支部创建的总目标及实施乡村振兴战略总要求，把基层党建工作与乡村振兴深度融合、一体推进，以高质量党建引领助推乡村振兴战略的稳步实施。

据悉，小屯镇设立每月23日为主题党日，严格落实第一议题制度，组织学习各种最新精神。认真履行抓基层党建第一责任人职责，强化组织领导，落实主体责任。实现驻村第一书记全覆盖，2022年度党委领导班子成员与村党支部书记、驻村干部谈心谈话180余次，了解各村乡村振兴、创建五星支部等工作的进度，关注思想动态，激励担当作为。对机关各科室采取月考评、季通报、半年一述职的工作机制，鞭策机关干部对自己的工作有目标有方向有计划，督促各项工作出成效。对3个村的4名委员予以调整，配齐村两委会班子，增强干事创业的力量。重新划分机关支部，按照片线结合的方式，把机关党员调整为4个支部，班子成员分别划分在4个支部里，带头落实组织生活制度。开展排查整顿农村发展党员违规违纪工作，对相关责任人进行批评教育、提醒谈话、通报、诫勉谈话和党内警告处理，党员干部队伍进一步得到净化，整体素质进一步提高。

针对“基层党建工作基础薄弱”的问题，小屯镇通过落实主体责任，充分发挥先锋模范作用，提升党组织凝聚力。针对“服务型党组织建设还需要不断加强”的问题，通过落实“四议两公开一监督”等民主管理制度，提升干部能力作风，主动为民服务。针对“党风廉政建设主体责任落实还不够全面”的问题，通过强化党委“第一责任人”意识，加强对干部职工教育管理，强化纪委常态化监督，促进工作提升。针对存在“一手硬一手软”的问题，加强基层党建工作，全程领导参与指导，将抓经济发展同基层党建同步抓。

开展五星支部创建活动，通过自评、点评、打分，通过专班指导督导，工作片参谋把关，村组干部群策群力，找差距、补短板、促提升，在创建活动中组织建设得到了提升。“我们还排查软弱涣散村党支部1个，通过制定整改实施方案，压实责任，增强村两委会主体责任意识，进一步督促村两委会制度落实情况，完善软硬件建设，促进基层党建规范化标准化，形成村级党组织建设的长效机制，村两委会凝聚力不断加强，党组织民主管理能力得到提高。”小屯镇党委书记韩增群介绍说，小屯镇还以产业兴旺为重点，通过促五星创建，强经济基础。打造4个乡村振兴示范带，确保村村有产业。“双绑”机制涉及合作社50个、龙头企业2个。以典型为引领，打造党建示范点。全镇范围内评出时屯、宗庄、朝川等7个基础比较好、成绩比较突出的支部作为创建示范点，以点带面、连线成片，推动“五星”支部创建工作顺利开展。全镇1011名党员联系17846户群众，263名村干部包83个工作片，支部会商研究2051项事宜。从基层班子入手，建好镇村班子、带好党员干部队伍，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，上下一心同创“五星”。小屯镇还发挥好对绩效考核办法指挥棒作用，将五星支部创建工作整体情况与村绩效、支部书记评先评优挂钩，明确任务、压实责任，确保各项工作全面提升。

“2023年，小屯镇计划创建三星以上支部20个，重点将在党员干部教育管理上加大力度，在村级集体经济发展上多想办法，在夯实基层党建工作基础上狠下功夫。”韩增群表示，按照“消除空壳村、促进薄弱村、壮大一般村、提升富裕村”的发展思路，打算将各村农业经济合作社作为村集体项目的实施主体，采取产业带动、资产经营、资源开发、股份合作等多种发展途径，择优选择和发展本村集体经济产业，进一步推进村级集体经济发展，增强基层组织自我发展、自我服务能力，巩固党在农村的执政基础。

融媒体中心记者陈晶