今年，汝州市在推进市、乡两级党委换届工作中，坚持统一资格审查、统一程序模板、统一考察公示、统一初任培训，高标准高质量推选市、乡两级党代表。

严格把关，统一资格审查。按照选举单位自审、基层党委初审、市级部门复审三级联审的工作机制，汝州市对党代表的产生程序和资格进行审查。在市级层面，由市委组织部联合12个部门组成党代表资格联审小组，同步开展审核，一般在3个工作日内审核完毕，向提交审核的党委反馈结果。代表的产生不符合规定程序的，责成原选举单位重新进行选举；代表不具备资格的，责成原选举单位撤换。

规范流程，统一程序模板。汝州市将市、乡党委换届选举流程图、详细步骤、具体工作方法和注意事项汇编成册，发放到各基层党（工）委，指导开展学习。推行日历工作法，把换届工作任务细化到日，对每一环节的工作严格控制，确保不出纰漏。从党代表候选人推荐人选、初步人选、预备人选到候选人，汝州市统一规范了4个身份程序要求、26项材料模板以及选票票样，在推选党代表工作中的注意事项、疑点难点都能在工作手册、材料模板中找到答案，切实解决基层党组织政策不清、业务不熟、材料难写等问题。

注重表现，统一考察公示。该市统一制定市、乡两级党代表考察工作方案和8项考察步骤，按照谁主管谁考察、谁选举谁负责和属地管理的原则，做好党代表人选考察工作，真正推选那些政治坚定、对党忠诚、清正廉洁、忠实履职、密切联系党员群众，能够积极如实反映党员群众意愿的优秀党员作为党代表大会代表候选人。

明确职责，统一初任培训。该市统一安排，各乡镇党委在党员代表大会召开前均对新当选的1875名党代表开展了初任集训。通过初任集训，切实提升党代表的政治素质和履职能力，引导代表正确处理民主与集中的关系，依法按章行使选举权和被选举权，确保选举产生的党代表政治觉悟高、议事能力强、履职效果好。

转自《河南日报农村版》黄鹏阁